Apdoroja su administracinių paslaugų teikimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su paslaugų teikimu susijusios informacijos apdorojimą.
Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl administracinių paslaugų teikimo veiklų vykdymo arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl paslaugų teikimo veiklų vykdymo nagrinėjimą, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.
Rengia ir teikia informaciją su administracinių paslaugų teikimu ir susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su paslaugų teikimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių paslaugų teikimu susijusiais klausimais.
Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių paslaugų teikimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl paslaugų teikimo rengimą.
Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
Organizuoja ir teikia profesinio veiklinimo (pažintinis, patyriminis, intensyvus) paslaugas mokiniams, jaunimui ir suaugusiems asmenims, inicijuoja bendradarbiavimą su jam priskirtose savivaldybėse veikiančiomis įmonėmis, organizacijomis, institucijomis, asociacijomis ir kt. dėl profesinio veiklinimo paslaugų (toliau - profesinio veiklinimo partneriai) teikimo.
Sudaro, pildo ir atnaujina profesinio veiklinimo partnerių duomenų bazę, užtikrina duomenų apie jam priskirtose savivaldybėse teikiamų karjeros paslaugų veiklos rezultatų rinkimą ir kokybę.
Organizuoja mokymus profesinio veiklinimo partnerių deleguotiems mentoriams, stebi profesinio veiklinimo paslaugos įgyvendinimą ir teikia pagalbą paslaugą gaunančiam asmeniui bei profesinio veiklinimo partneriui, vykdo viešinimą apie teikiamas karjeros paslaugas, dalinasi gerosiomis praktikomis su kitais profesinio veiklinimo darbuotojais.
Vykdo ir kitas su karjeros paslaugomis susijusias funkcijas, jeigu tai yra reikalinga sklandžiam karjeros paslaugų sistemos funkcionavimui, atitinka koordinatoriaus veiklos esmę ir netrukdo atlikti pagrindinių funkcijų.
Pavaduoja Vilniaus regiono karjeros planavimo skyriaus vedėją ir (ar) darbuotoją, jam nesant darbe.
REIKALAVIMAI
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai: 19.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; 19.2. studijų kryptis – socialinis darbas (arba); 19.3. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba); 19.4. studijų kryptis – psichologija (arba); 19.5. studijų kryptis – žmonių išteklių vadyba; arba: 19.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; 19.7. darbo patirties sritis – užimtumo rėmimo politikos srities patirtis; 19.8. darbo patirtis srityje – 1 metai.