Tradicinė „DUOday“ iniciatyva šiemet nuvilnijo per visą Užimtumo tarnybą

Šių metų „DUOday“ iniciatyva priminė, kad žmonėms su negalia atsiranda galimybė iš arti pažinti darbo aplinką, o organizacijoms stiprinti empatiją ir atvirumą.

Vienas įkvepiančių pavyzdžių – Jolantos istorija. Po ligos įgyta judėjimo negalia apribojo jos karjeros galimybes, tačiau „DUOday“ metu ji aktyviai įsitraukė į veiklas, susitiko su direktore Inga Balnanosiene ir dalyvavo diskusijose apie darbo rinkos ateitį. Jolanta taip pat kėlė klausimus apie jaunimo užimtumą, pabrėždama tiek darbdavių požiūrio kaitos, tiek jaunimo atsakomybės svarbą.

Susitikimuose – įvairios patirtys ir atradimai

• Marijampolėje kolegos sutiko Eligijų. Po veiklų jis buvo atviras – klientų aptarnavimo srityje jam dirbti būtų sudėtinga, nes jis labiau vertina individualų ir struktūruotą darbą.
• Dovilei Alytaus skyriuje didžiausią įspūdį paliko profesinės reabilitacijos paslaugų pristatymas. Šio renginio metu ji Užimtumo tarnybos klientams su negalia papasakojo apie iniciatyvą „DUOday“ ir savo asmeninę patirtį.
• Darbdavius aptarnaujančiame Kauno skyriuje Kazimieras iš Lietuvos aklųjų ir silpnaregių sąjungos dalyvavo Lietuvos kariuomenės pristatyme ir maitinimo bei apgyvendinimo sektoriaus atrankų renginyje. Kolegas nustebino jo smalsumas ir dar didesnis įsitraukimas.
• Goda pusdienį Kauno skyriuje praleido su atvejo vadybininke, kuri padėjo jai susipažinti su kolegomis ir teikiamomis paslaugomis. Visiems įsiminė nuoširdi merginos šypsena.
• Justina Klaipėdos karjeros konsultantams pasirodė kūrybiška, smalsi ir labai protinga mergina, aktyviai įsitraukianti į veiklas ir drąsiai dalyvaujanti diskusijose.

• Kretingos skyriuje apsilankęs Romas turi psichosocialinę negalią, jam nustatytas 25 proc. dalyvumas, tačiau jis yra baigęs Full-Stack programavimo neformalią programą. Atvykęs į darbo šešėliavimo iniciatyvą ne tik pats pakeitė nuomonę apie Užimtumo tarnybą, bet ir darbuotojams davė patarimų, pasidalino įžvalgomis, kaip save ir kitus apsaugoti interneto platybėse.

• Vilniaus „Karjere“ lankėsi Lina. Atlikdama savęs pažinimo testus ji atrado, kad galėtų pasukti į politiką, nors vis dar svajoja apie vaistininkės profesiją.
• Sostinės 6-ajame skyriuje Jovita, Alvija ir Gražvydas galėjo ne tik stebėti, bet ir išgirsti, kaip sprendžiamos realios Užimtumo tarnybos klientų situacijos. Visi sutarė, kad čia dirba motyvuoti žmonės, kurie bet kuriose situacijose nori padėti klientams.
• Akmenės skyriuje „DUOday“ iniciatyvos dalyviais tapo Mantas ir Giedrė. Kompiuteriniais žaidimais besidomintis Mantas susipažino su Užimtumo tarnybos tinklalapiu ir laisvomis darbo vietomis rajone bei šalyje. Giedrei didelį įspūdį paliko archyvas.
• Joniškio skyriuje iniciatyvos dalyve tapo Jolanta. Ši diena jai suteikė galimybę į Užimtumo tarnybą pažvelgti ne kaip klientei, o kaip žmogui, trumpam tapusiam komandos dalimi. „Tai labai įdomi patirtis ir nepakartojama diena, nes nesitikėjau, kad galiu būti pakviesta čia dalyvauti“, – sakė Jolanta. 
• Kėdainių skyrius šiemet priėmė keturias „DUOday“ iniciatyvos dalyves iš asociacijos „Švęsk gyvenimą“ – Violetą, Ramunę, Ireną ir Gražiną. Dalyvės turėjo galimybę stebėti darbdavio atranką, susipažinti su laisvomis darbo vietomis ir išgirsti, kokių darbuotojų šiandien ieško darbdaviai.
• Kelmės skyriuje iniciatyvos dalyvė Jurgita dieną praleido kartu su skyriaus komanda. „Susitikimas suteikė daugiau pasitikėjimo savimi, motyvacijos ir teigiamos energijos ateičiai. Buvo svarbu pajusti palaikymą, supratimą ir žmogišką požiūrį“, – sakė Jurgita. 
• Mažeikių skyriuje „DUOday“ iniciatyvos dalyve tapo Rūta. Ji kartu su paslaugų darbdaviams specialiste registravo laisvą darbo vietą, susipažino su atvejo vadybininkės profesija, pabendravo su skyriaus vedėja ir drąsiai uždavė klausimus. 
• Pakruojo skyriuje apsilankė Eglė ir Asta. Jos turėjo galimybę pabūti ir kliento, ir specialisto vaidmenyse – susipažino su kandidatų atrankos procesu bei kasdieniu skyriaus darbu. 
• Kristina Radviliškio skyriuje susidomėjo darbu Užimtumo tarnyboje, todėl yra pasiruošusi stebėti darbo pasiūlymus ir užimti informavimo specialistės pareigas.
• Raseinių skyriuje Reda aktyviai domėjosi, kokias galimybes Užimtumo tarnyba gali pasiūlyti žmonėms su negalia. Jai ypač gerą įspūdį paliko paslaugų darbdaviams specialistės individualios konsultacijos ir iniciatyva ieškoti galimybių klientams net tada, kai darbdavys nėra užregistravęs laisvos darbo vietos. 
• Šiauliuose Aivarui įsiminė darbuotojų atranka – buvo įdomu pamatyti, kaip pagal laisvai darbo vietai keliamus reikalavimus atrenkami tinkami kandidatai.
• Kitame miesto skyriuje smalsi, atvira ir mėgstanti bendrauti Audronė susipažino su skyriaus kolegomis, o vėliau renginyje „Kelias į užimtumą“ drąsiai pasidalijo savo istorija ir papasakojo, kodėl pasirinko susipažinti būtent su Užimtumo tarnybos veikla. 
• Telšių skyriuje „DUOday“ iniciatyvos dalyve tapo Laura. Viešnagės metu jai kilo graži savanorystės idėja – savo pavyzdžiu drąsinti kitus žmones judėti pirmyn.
• Panevėžio skyriuje Justas, Laurynas ir Dalia išbandė profesijų žaidimą, kuris padėjo geriau suvokti skirtingų profesinių sričių ypatumus ir darbo pobūdį.
• Utenos skyriuje dieną praleido Renata iš Utenos socialinės globos namų. Dalyvė pripažino, kad atėjo su nerimu ir nežinomybės baime, tačiau užteko vieno pokalbio, kad baimę pakeistų viltis.

„DUOday“ iniciatyva dar kartą priminė, kad pažintis su darbo aplinka gali tapti pokyčio pradžia. Dalyviai įgijo naujų žinių, stiprino pasitikėjimą savimi ir drąsiau apsvarstė grįžimą į darbo rinką. Ne mažiau svarbi ši patirtis ir Užimtumo tarnybos komandai, nes leido pažvelgti į kuriamą vertę visuomenei.